サプライチェーン

サプライチェーンポリシー

当社グループは、経営理念実現のため、国内外すべての事業活動において、公正、透明で自由な競争を行い、関係取引先等とは健全かつ正常な関係を保ちます。

サステナブル調達ガイドライン

あすか製薬ホールディングスグループの事業は大切なビジネスパートナーである多くの取引先の皆さまに支えられ、成り立っています。当社グループは、製品・サービスの品質の維持・向上および安定供給に向けて、パートナーとなお一層の信頼関係を構築することで、ともに発展することを目指しています。

当社グループは、2021年度に国際連合が提唱する国連グローバル・コンパクトに署名し、「人権の保護」「不当な労働の排除」「環境への対応」「腐敗防止」に関わる 10 原則を支持しています。当社の経営理念「先端の創薬を通じて 人々の健康と明日の社会に貢献する」のもと、 グローバル・コンパクトの提唱する 10 原則を日々のオペレーションに組み込むことで、サステナブル調達の取り組みを推進します。

1．公平公正な取引

取引先については、提供物の品質・安定供給・価格だけでなく、環境への影響および人権配慮等を総合的かつ公平・公正に評価し選定します。

2．法令、社会規範の遵守

関係各国の諸法規や企業倫理、社会規範などのコンプライアンスを遵守した取引を実践します。

3．相互理解と信頼関係

お互いの立場を理解し、適切な信頼関係を築いたうえで共存共栄をはかります。また、取引上知り得た情報は適切に管理し、守秘義務を遵守します。

4．環境への配慮

あらゆる事業活動において、気候変動を含めた環境への配慮に努めます。地球環境の保全と持続可能な社会実現への貢献を期し、取引先には当社環境マネジメント／環境理念への理解をはかります。

5．人権尊重

児童労働を含め、人権に関する関係各国の規範に則り、すべての人々の人権を尊重し、安全衛生、労働環境に配慮した調達を実践します。

6．アニマルウェルフェア

アニマルヘルスを擁する当社は、アニマルウェルフェアに関する法令を遵守した事業展開に努めます。

社内への浸透

当社グループでは各本部のサステナブル調達活動を推進する担当者に対して、サステナブル調達の重要性や当社の考え方について教育研修を行っています。また、全社員を対象としたe-ラーニングの準備を進めています。

サプライチェーンマネジメント推進体制

当社グループは、ESG委員会のもと、「ESG推進会議」「推進責任者会議」等の会議体を通じて、サステナビリティ活動全般の推進を図っています。この体制のなかで、持続可能なサプライチェーンの構築と管理は以下の枠組みにより実施しています。 ESG委員会は、サプライチェーンに関する基本方針やマテリアリティの見直し・承認を行う意思決定機関であり、重要事項については取締役会に答申・報告します。 ESG推進会議は、グループ全体におけるサプライチェーン上の課題の集約と、推進責任者会議からの提案に基づく施策検討を担います。必要に応じて是正措置の方向性を定め、ESG委員会に提案します。 推進責任者会議は、各本部・部門から選出された責任者により構成され、調達・物流等の業務におけるリスク評価、取引先管理、現場レベルでの是正・改善活動を担います。

サプライヤー選定基準について

当社グループでは、持続可能な社会の実現に貢献するため、取引先であるパートナー企業との健全かつ公正な取引関係の構築を重視しています。こうした関係のもとで、製品やサービスの品質、安定供給、法令遵守、環境・社会への配慮など、さまざまな側面から信頼性の高いサプライチェーン体制を構築・維持しています。その一環として、当社グループではサプライヤーの選定および評価を継続的に実施しています。
具体的には、以下のような取り組みを行っています。

• サプライヤー評価システムや独自のチェックリストを活用し、調達先の適格性・信頼性を多面的に評価。
• サプライヤーに関する情報は一元的に管理し、内容の充実や最新化、関係者とのスムーズな共有を可能とすることで、より質の高い調達判断を支援。
• システムを通じて、評価結果とリスク・影響度を可視化。この情報に基づいて優先度を設定し、改善が必要な領域への重点的な対応を実施。

さらに、書面による評価にとどまらず、実際の工場・事業所の視察や現地での面談・ヒアリング等を通じた実態把握も行っています。こうした活動を通じて、単なるコストや効率だけでなく、倫理性や環境・社会的側面にも配慮した持続可能な調達活動をパートナー企業に対して働きかけています。

当社グループは今後も、透明性と信頼性のあるサプライチェーンの構築に努めるとともに、社会的責任を果たす調達活動を継続的に推進してまいります。

安定調達・調達BCPについて

製品の安定供給に向けた生産体制の強化と調達管理の徹底

当社グループでは、社会の健康と医療を支える企業としての責務を果たすため、製品の安定供給を最重要課題のひとつと位置づけています。そのためには、単に製造能力を確保するだけでなく、サプライチェーン全体にわたる生産体制の強化と生産性の向上が不可欠であると考えています。 あすか製薬では、医薬品の安定的な供給を実現するため、製造現場における原材料（原薬など）の在庫状況を日々確認・管理するとともに、原材料の調達から製品化に至るまで、一貫した生産管理体制を構築しています。これにより、需給変動や予期せぬ供給リスクに対しても柔軟かつ迅速に対応できる体制を整えています。 また、安定供給体制の維持・強化には、取引先との連携が極めて重要です。あすか製薬では、既存のサプライヤーとの密な情報交換を継続的に行うとともに、新たなパートナー企業との協業・ネットワークの構築にも積極的に取り組んでいます。新規原材料の調達ルートの確保や、複数サプライヤーの活用によるリスク分散など、柔軟かつ強靭な調達体制を目指しています。 さらに、生産計画においては、需給予測や在庫管理に基づいた計画的かつ効率的な生産スケジュールの策定と運用を行うことで、過不足のない製品供給を実現しています。 今後も当社グループでは、製造・調達・物流を含む全体最適の視点で体制を見直しながら、製品の安定供給を継続的に支える強固な基盤を構築してまいります。

グリーン調達

当社グループは、企業理念に基づき、ESG経営の推進を重要施策に掲げ持続可能な社会の実現を目指しています。その一環として必要な資源の調達・購入に際しては、より環境に配慮された原材料等を優先的に調達・購入するグリーン調達に取り組んでいます。

責任ある鉱物調達

当社グループは2021年度に国際連合が提唱する国連グローバル・コンパクトに署名し、「人権の保護」「不当な労働の排除」「環境への対応」「腐敗防止」に関わる 10 原則を支持しており、持続可能で倫理的な調達活動の推進に取り組んでいます。

通報制度

社外からの通報窓口

当社との取引で法令や倫理に違反すると思われた場合の問い合わせ先

コンプライアンス・人権に関するご相談・お問い合わせ

内部通報制度

従業員の声をコンプライアンスの実践に反映させる体制として、内部通報窓口「あすか製薬ホールディングスコンプライアンス相談窓口」を整備するとともに、当社グループの役員が関与するコンプライアンス関連事案を相談・通報できる窓口として、あすか製薬ホールディングスの常勤監査役による窓口（監査役窓口）を設置しています。
通報は、匿名でも受け付けており、いずれの事案にも適切に対処しています。公益通報者保護法の趣旨に則り、通報者の保護はもとより、コンプライアンス関連事案の収集・調査・是正措置が適時適切に行われるよう運用しています。

贈収賄防止デューデリジェンス

当社グループは、新規に取引を予定している企業や既に取引している企業には、デューデリジェンスを実施し、贈収賄および腐敗行為に関するリスクの低減に努めています。

児童労働・強制労働への対応

当社グループ「人権ポリシー」に則り、当社グループでは、児童労働および強制労働を禁止しています。当社グループは、児童労働を含め、各国における人権関連規範を尊重し、すべての人々の人権を守るとともに、安全衛生や労働環境に十分配慮した調達を実践しています。サプライヤーとの契約においては、人権尊重および労働環境整備に関する条項を盛り込み、さらにアンケート調査や定期的な確認・対話を通じて、強制労働や人身取引のリスク排除に取り組んでいます。

生物多様性

当社グループは、事業活動に伴う環境への負荷が生物 多様性に影響を及ぼしていることを認識し、生物多様性の維持・保全のため、省資源や気候変動対策など、さまざまな環境負荷の低減に努めています。また、動物用医薬品事業と動物用飼料添加物事業の展開を通じて、人と動物が共生できる社会づくりにも貢献していきます。

アニマルヘルスへの取り組み

• ※リン鉱石：生物にとって必要不可欠な元素であり、生物多様性をもたらすリンの採取に必要な物質。

研究における倫理的配慮

当社グループは、人々の健康とアニマルヘルスに貢献するため、医薬品の研究開発に取り組んでいます。
あすか製薬株式会社では、動物の愛護および管理に関する法律や厚生労働省の基本指針^（※1）に準拠した社内規程を策定し、動物福祉に配慮した動物実験を行っています。すべての動物実験は3R^（※2）の原則を念頭に計画し、動物実験委員会による審査および実施機関の長の承認を受け、AAALACインターナショナル（国際実験動物管理公認協会）^（※3）の認証施設内で行っています。また、年1回の自己点検を実施しています。ヒト組織・遺伝子利用研究については、倫理的配慮として倫理審査委員会を設置し、研究の適切性を確認しています。
あすかアニマルヘルス株式会社では、動物の種類や習性を考慮した飼育環境の下、動物の苦痛・恐怖・不安を排除した倫理的かつ科学的に適正な動物研究により、動物福祉に配慮した医薬品開発をおこなっています。

• ※1　基本指針：厚生労働省の所管する実施機関における動物実験等の実施に関する基本指針
• ※2　3R：Refinement（動物に対する苦痛の軽減）、Replacement（代替法の利用）およびReduction（動物利用数の削減）
• ※3　自主的な審査と認証プログラムを通して、科学における動物の人道的な管理を促進する民間非政府組織。